5 Rue des Grands Prés, Nanterre
- Nanterre
- Temps plein
- Ressources Humaines
Responsable maintenance évolutive SIRH H/F
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Description de poste
Connaissez-vous METRO ?
N°1 en France et partenaire omnicanal préféré des restaurateurs et commerçants indépendants, nous sommes 9 000 collaborateurs au service des entrepreneurs du goût !
Ce qui nous tient à cœur ? La qualité de nos produits, la relation de confiance avec les producteurs et le conseil que nous apportons à nos clients professionnels.
Notre volonté : permettre à tous d’ accéder à une alimentation et à une restauration authentiques, saines, savoureuses et créatives.
Rejoignez METRO et venez partager notre passion des terroirs, de la cuisine et de la gastronomie.
Votre mission :
- Vous êtes garant de la maintenance corrective et évolutive des applications mis en place au sein du SIRH, du maintien des connaissances technico- fonctionnelles nécessaires à la pérennité des applicatifs
- Vous gérez le suivi de la conception et de la réalisation, contrôle des paramétrages concernant les évolutions et mise en œuvre des correctifs
- Vous pilotez le maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre
- Vous assistez la maitrise d'ouvrage et assurez l'implémentation de nouveaux modules
- Vous animez, managez l’équipe en charge de l’administration du SIRH
- Enfin vous réalisez des études de faisabilité et participez aux projets d’implémentation de nouveaux outils en tant que garant du SIRH.
Vous allez vivre chez NOUS
- Être au cœur de la digitalisation de la fonction RH
- Un contexte de collaboration avec la DSI France ainsi que la DSI Groupe dans le cadre de la mise en place et du maintien des outils (locaux et groupe)
- Une équipe authentique, soudée sous un climat convivial
- L’opportunité de réinventer la restauration de demain.
- L’engagement d’un groupe Leader : 30% de parts de marché.
- Une ambiance motivante et bienveillante ponctuée de challenges.
- La passion du produit et la proximité avec vos clients, nos partenaires locaux et nos points de vente.
Nous allons aimer chez VOUS :
- Votre organisation, vos méthodes et votre envie de travailler en équipe
- Vos connaissances fonctionnelles et techniques des SIRH sont essentielles pour le poste
- Votre sens du relationnel, et votre envie de vous dépasser !
Pourquoi nous CHOISIR ?
Un accompagnement, des possibilités d’évolution diverses et une formation continue
Un package salarial et des avantages sociaux comprenant : rémunération sur 13 mois + une partie variable+ intéressement et participation + Remise collaborateur sur les achats + mutuelle + participation au titre de transport
Un esprit d’équipe très fort et une ambiance de travail « Fun & Serious »
Un cadre de travail flexible avec deux jours de télétravail / semaine possible
Nous avons une ambition forte : relier nos producteurs et restaurateurs et contribuer à concocter avec passion, ce que sera la restauration de demain. Nous le ferons avec vous. Avec votre enthousiasme, avec votre goût d’agir et avec votre esprit coopératif.
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Salary
Location
5 Rue des Grands Prés, Nanterre
Type of Employment
Unlimited
Emplacement
Nanterre
Temps de travail
Temps plein
Filières métiers
Ressources Humaines
Description
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et du service Compensation & Benefits (C&B) de METRO France, vous participez à la politique de rémunération globale (salaires, primes, avantages sociaux
Reference
52b0964e-4ddb-4d68-aa44-0cd09530ccf1
Expiry Date
01/01/0001
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5 Rue des Grands Prés, Nanterre
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Unlimited
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Nanterre
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Ressources Humaines
Description
Votre mission :Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vos missions sont :Organiser et réaliser les rendez-vous des visites d’informations, de prévention et d’aptitude pour les collaborate
Reference
935d5f76-50a0-47c3-804b-9fea0d3d05b7
Expiry Date
01/01/0001
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5 Rue des Grands Prés, Nanterre
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Unlimited
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Nanterre
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Temps plein
Filières métiers
Ressources Humaines
Description
Vos missions : Gestion de Projets :Définir, mettre en œuvre et conduire des projets métiers, ainsi que des projets liés à la mise en place ou à l'évolution d'outils.Piloter les projets en constituant,
Reference
e37adb91-801b-47fd-b78f-3f49a184cde0
Expiry Date
01/01/0001
Venez vivre une aventure professionnelle passionnante et apprenante,
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